本日面接に行く。
年間休日が８時間稼働で１２０とすると
７時間稼働であれば１０５日という稼働日となるが
面接の会社は９４日であった。
８時間稼働で１１日短い。
休みが少ない。
６６歳はパートアルバイト扱いとなり
時給９８０円、資格手当１万月出る。
２７１日稼働ｘ980は１８６万が年収だ。
残業が４０時間ｘ12とすれば４７万
資格手当が１２万
通勤費が42ｘ10ｘ271 １１万
深夜残業４時間 ６７日ｘ500 １３万
合計２６９万
と年収になるが、毎日残業2時間も辛い・
現状より、就業時間が長く給料も下がる
結果辞退した。
メリットがなく、働き損的な感じが強い。
８時間換算で１１日休み短い
換算関係なく見ると３０日も休みがなくなるの嫌だ。
なかなか現業は難しいものだ。
ここは定年制がない会社である。
